Les 100 questions piège de l'entretien d'embauche - Jean-Yves Arrivé - Larousse

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Les 100 questions piège de l'entretien d'embauche

de Jean-Yves Arrivé (auteur)
Maison d'édition : Larousse
août 2018

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Résumé

Comment se préparer mentalement, être à l'aise et répondre aux questions les plus pointues , les plus tordues et les plus ambigües que peuvent poser les recruteurs  lors des entretiens d'embauche ? 
Les conseils avisés   de deux  coachs spécialistes  du recrutement.

Liste de quelques questions piège : Qui êtes vous  ? Pourquoi avoir choisi notre entreprise  ? Que savez vous de nous  ? Comment vous voyez-vous monter dans la hiérarchie  ? Pourquoi devrait-on vous choisir  ? Où vous projetez-vous dans 5, 10 ans  ? Etes vous mobile  ? Jusqu’où  ? Comment expliquez vous ces trous dans votre CV  ? Pourquoi une pareille hyper-activité  ? Vous n’avez pas beaucoup d’expérience, pourquoi devrions-nous vous recruter  ?

Auteur

  • Jean-Yves Arrivé (auteur)

    Né en 1953, Jean-Yves Arrivé a commencé sa carrière en janvier 1974, en tant que fonctionnaire de l'Éducation nationale.

    En 1988, après avoir obtenu une maîtrise de psychologie, il devient consultant et formateur dans différents cabinets parisiens pendant 7 années.

    Il exerce ensuite comme directeur pédagogique dans une société de conseil et de formation intra-entreprise. En 1997, il obtient le titre de psychologue. L'année suivante, il prépare un DESS de Gestion des Ressources Humaines à l'IAE de Paris.

    Depuis, il est consultant en ressources humaines et coach. Il s'est formé au psychodrame, à l'analyse transactionnelle, à l'approche gestaltiste et à la systémique. Il est actuellement président du cabinet Diacofor, qui met en œuvre des actions de formation, de bilans, de recrutement et de conseil RH et du cabinet Co'acting centré sur l'accompagnement des équipes et le coaching de problématiques professionnelles.

    Ses domaines d'expertise sont : Coaching et Team-building, Recrutement et Assessment Center, Conseil en Management R.H., Communication et Gestion des Emplois et Compétences.

    Il est membre titulaire et administrateur de la Société Française de Coaching.

Auteur(s) : Jean-Yves Arrivé

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Caractéristiques

Éditeur : Larousse

Auteur(s) : Jean-Yves Arrivé

Publication : 22 août 2018

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]

Contenu(s) : ePub

Protection(s) : DRM (ePub)

Taille(s) : 3,64 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3825, 3333, 3104

EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782035950758

EAN13 (papier) : 9782035950741

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