Résumé
L’importance de l’expérience collaborateur dans les politiques RH ne fait plus débat. Pour attirer les candidats, leur donner envie de les rejoindre, mais aussi pour fidéliser les collaborateurs et leur donner envie de se mobiliser pour le projet d’entreprise, il faut répondre à leurs attentes. Il ne s’agit plus seulement de leur garantir une rémunération et des avantages contre leur investissement, il faut leur faire vivre une expérience tout au long de leur parcours : une expérience qui a du sens, qui leur permet de s’épanouir et dont ils sont fiers. La petite boîte à outils de l’expérience collaborateur permet aux professionnels RH, aux managers et aux dirigeants d’entreprises de toute taille de s’outiller pour répondre à ces enjeux et à leurs salariés de vivre une expérience collaborateur mémorable.
Auteur
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Séverine Loureiro est psychologue du travail. Aujourd’hui directrice générale du Lab RH, elle a travaillé au sein de grands groupes et en tant qu’indépendante. Elle a fondé Points de Contact, l’une des premières agences dédiées à l’expérience collaborateur. Elle est une référence sur les sujets de l’expérience collaborateur et les enjeux RH. Séverine Loureiro est une conférencière active, autrice de plusieurs livres : La petite boîte à outils de l’onboarding (Dunod, 2023), Le droit à l’erreur (Dunod, 2021) et Boostez l’expérience collaborateur (Eyrolles, 2018).
Auteur(s) : Séverine LOUREIRO
Caractéristiques
Auteur(s) : Séverine LOUREIRO
Publication : 26 mars 2025
Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]
Protection(s) : DRM (ePub)
Taille(s) : 5,29 Mo (ePub)
EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782100883455
EAN13 (papier) : 9782100876532
